Sedia da lavoro per disabili
Grazie ad una sedia da lavoro per disabili, il lavoro d’ufficio e altri lavori sedentari possono essere ideali per chi ha ridotta mobilità e condizioni che influiscono sull’equilibrio e sulla deambulazione. Nel caso di mansioni sedentarie, ad esempio in ufficio, è spesso possibile ottenere una buona posizione seduta regolando la sedia e la scrivania.
Trovare la giusta sedia da lavoro per disabili
Una sedia VELA Tango è altamente personalizzabile e dotabile di freno, particolarmente adatte al lavoro d’ufficio e adattabili a persone con esigenze particolari.
Una normale sedia da ufficio può essere inadatta a persone con difficoltà di deambulazione e con equilibrio ridotto, poiché la sedia può facilmente scivolare via quando la persona cerca di alzarsi o sedersi. Una sedia da lavoro per disabili come VELA Tango è dotata di un freno che consente di alzarsi o sedersi senza che la sedia si sposti. Questo aumenta la stabilità dell’utilizzatore e garantisce la sicurezza. Utilizzando il freno mentre si è seduti e si lavora, rende possibile raggiungere la stabilità richiedendo quindi minor sforzo necessario per mantenere una buona posizione seduta.
Quando si sceglie una sedia da lavoro per persone disabili che svolgono mansioni sedentarie, è importante concentrarsi su: un telaio stabile e un freno centrale per la sicurezza e l’equilibrio, oltre ad altre esigenze speciali che devono essere soddisfatte per creare una buona postazione di lavoro.
Se la persona ha una forza ridotta nelle gambe o, ad esempio, articolazioni rigide, può essere vantaggioso scegliere una sedia con regolazione elettrica dell’altezza della seduta. È possibile spostarsi in ufficio anche da seduti, poiché le sedie VELA Tango con freno centrale sono dotate di grandi ruote che consentono spostamenti da seduti grazie alla propulsione a piede. Le sedie VELA Tango sono inoltre dotate di sedute, schienali e braccioli regolabili, in modo che il lavoratore possa ottenere una buona posizione di seduta attiva ed ergonomica, indipendentemente dalla situazione lavorativa, e passare da un compito all’altro.
